「지방자치단체 출자·출연 기관의 운영에 관한 법률」제32조(경영공시)에 따라 주요 경영 정보를 공시함으로써 투명한 기관 운영과 국민의 알권리를 충족시키고자 합니다.
구분 | 내용 | 공표 시기 |
---|---|---|
경영 목표 | 해당연도 경영 목표 및 운영 계획 | 회계연도 개시 후 1월(1월) |
재무 현황 | 해당연도 예산 현황 | 회계연도 개시 후 1월(1월) |
전년도 결산서 | 결산서 제출 후 7일(3월) | |
임원 및 운영인력 | 전년도 임원 및 운영인력 현황 | 결산서 제출 후 7일(3월) |
전년도 인건비 예산과 집행 현황 | 결산서 제출 후 7일(3월) | |
경영 성과 | 성과계약서상의 계약 달성 정도 | 성과계약서 작성 대상기관이 아님 |
경영실적 평가의 결과 | 결과 통보 후 1개월 | |
감사 결과 | 외부기관의 감사 결과·조치요구사항 및 이행결과 | 결과 통보 후 1개월 |
기타공시 | 업무추진비, 복리후생비, 수의계약내역, 임직원 친인척 채용 규모 | 수시 |
번호 | 제목 | 작성일 |
---|---|---|
1 | 2024년도 주요업무 추진계획 | 2024-01-17 |
2 | 2023년도 주요업무 추진계획 | 2023-02-02 |
3 | 2022년도 주요업무 추진계획 | 2022-01-25 |
4 | 2021년도 주요업무 추진계획 | 2021-01-27 |
5 | 2020년도 주요업무 추진계획 | 2020-01-28 |
6 | 2019년도 주요업무 추진계획 | 2019-01-25 |
7 | 2018년도 주요업무 추진계획 | 2018-01-10 |